A cultura de feedback se faz essencial para as organizações
Comunicação aberta resulta em aumento de performance e produtividade
A cultura do feedback é essencial para as organizações.…
• A cultura de feedback se faz essencial para as organizações
• Diversidade é um diferencial para quase 90% das empresas brasileiras na hora de fechar uma compra, diz LinkedIn
Diversidade é um diferencial para quase 90% das empresas brasileiras na hora de fechar uma compra, diz LinkedIn
Estudo* aponta ainda outras tendências do cenário de vendas, como uso de dados, investimento em tecnologia e trabalho remoto
No momento da compra, 88% das empresas brasileiras preferem fazer negócios com companhias que tenham a diversidade como um pilar essencial, de acordo com o relatório do LinkedIn “O Cenário de Vendas no Brasil”, edição 2021.…
• Pesquisa releva que empresas demandam inovação, mas estão despreparadas
Pesquisa releva que empresas demandam inovação, mas estão despreparadas
Estudo realizado pela Palas mostra que faltam processos e governança para a inovação
Já faz algum tempo que a inovação se tornou uma verdadeira obsessão para as empresas.…
• 4 dicas para manter um colaborador de outra região integrado ao resto da equipe
4 dicas para manter um colaborador de outra região integrado ao resto da equipe
Estudo da Relevo relata aumento de 20% nas contratações fora de São Paulo e Rio de Janeiro
Entre as inúmeras mudanças causadas pela pandemia, uma das que mais impactaram os colaboradores foi o home office.…
Felicidade no trabalho: por quê a experiência é tão importante?
Felicidade no trabalho: por quê a experiência é tão importante? Por Maíra Gracini*
/ Você já parou para pensar se, mundialmente, as pessoas são felizes no trabalho?…
• Atento nomeia Kiomara Hidalgo como nova Chief People Officer Global da empresa
Atento nomeia Kiomara Hidalgo como nova Chief People Officer Global da empresa
Na sua nova função, Hidalgo liderará a transformação cultural e a unificação dos recursos humanos da empresa para agilizar e padronizar os processos e melhorar a qualidade da liderança
O Papel do RH na Transformação Digital
O Papel do RH na Transformação Digital, por Rodrigo Pádua*
/ A área de Recursos Humanos passou por várias mudanças.…
O Futuro do trabalho além do home-office: a Passion Economy e o poder da inovação
O Futuro do trabalho além do home-office: a Passion Economy e o poder da inovação, por Tamara Leal*
/ O mercado de trabalho está transformando as relações entre pessoas e empresas, e não apenas no mundo da tecnologia.…
Lei Geral de Proteção de Dados: dicas para empresas de pequeno porte
Lei Geral de Proteção de Dados: dicas para empresas de pequeno porte, por Andrea Mottola*
/ A partir de agosto desse ano poderão ser aplicadas as multas e penalidades administrativas às empresas que não atuarem de acordo com A Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais – LGPDP – que já está em vigor.…
• Em 2021, riscos relacionados à pandemia se destacaram, mas há outras preocupações na agenda executiva mundial e no Brasil…
Em 2021, riscos relacionados à pandemia se destacaram, mas há outras preocupações na agenda executiva mundial e no Brasil, revela levantamento global da ICTS Protiviti
Mais de 1000 executivos ao redor do mundo apontaram seus temores numa listagem exclusiva produzida pela consultoria de gestão de riscos para este ano.…