Engineering inicia campanha para ampliar participação feminina em seu quadro de colaboradores
Empresa de tecnologia anuncia banco de oportunidades exclusivo para mulheres e lançará no segundo semestre um programa de desenvolvimento de líderes, trilhas de tecnologia e parceria com instituições de ensino para estágio e contratação
No mês em que se comemora o Dia Internacional da Mulher, a Engineering, companhia global de Tecnologia da Informação e Consultoria especializada em Transformação Digital, anuncia uma série de iniciativas para ampliar a participação feminina em seu quadro de colaboradores no Brasil. O primeiro projeto, que acaba de ser anunciado, é a criação de um banco de oportunidades exclusivo para mulheres.
“Estamos firmando neste momento um compromisso de tornar a Engineering uma empresa com mais poder feminino e que deve ir além dos padrões do mercado em que atuamos”, finaliza Filippo Di Cesare, CEO na Engineering do Brasil.